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李老师 2023-05-09
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张女士 2023-05-30
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尤医生 2023-05-27
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张先生 2023-05-25
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招聘 人事行政主管 1名 一、岗位职责 1、招聘管理工作:根据各科室需求,制定招聘计划,发布招聘信息,筛选简历、面试等,办理新员工的入职手续,负责招聘网站的维护和更新工作; 2、培训管理工作:负责制定年度、月度培训计划,并组织员工的入职、院内及派外等各项培训,并进行培训结果的分析与反馈; 3、绩效管理工作:根据医院的绩效管理制度,组织实施绩效考核管理相关工作; 4、薪酬管理工作:根据医院的薪酬管理制度,负责员工的考勤管理,薪酬福利的管理相关工作; 5、劳动关系工作:负责医院医患投诉、临床闹事等应急事件,员工社保购买、离职办理、劳动关系处理的相关工作; 6、制度建设工作:负责公文写作,开展医院各项人事体系、规章制度及表单的建立与完善,起草医院各类通知及发布; 7、后勤保障工作:负责协助监管保安、清洁、宿舍、司机等行政后勤日常工作; 8、外联对接工作:负责接待各类检查、文件报送,公关处理相关外联工作; 9、上级交办的其他工作。 二、任职要求: 1、大专以上学历,男、女不限,5年以上人事行政相关工作经验; 2、熟悉人力资源六大模块的运作、劳动法律法规及政策; 3、熟练操作各类办公软件,具有良好的文字组织能力; 4、具备良好职业操守、团队合作精神,善于沟通和协调; 5、有强烈的责任感,热衷于医疗事业,工作严谨,具有较强的抗压能力。

人事/行政/高管人事行政主管枣阳厚德康复医院

马韵涵 2023-06-03
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